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假设你发现上属领导和部门同事搞婚外情你会怎么做?
看破而不说破。如果你不小心看到一个女同事给一个和你关系很好的已婚领导系衬衫扣子，对方正好看到你。这时候你要做的就是低头快步走。职场上暧昧的关系是无法解释清楚的。一旦涉及到领导的私生活，就更不是你能控制的了。永远不要告诉你的同事你所看到的流言蜚语。
婚外情本来就是一件违反道德的事情，我会帮助他们的现任做一些准备，留点证据，他们准备起诉离婚的时候可以帮上一把。
我会选择不理不睬，当做没有看见，不然被炒鱿鱼了怎么整，想想真的是太可怕了。
如果你无意中目睹了同事和领导之间的亲密行为，如女同事为已婚领导系衬衫扣子，最好的做法是假装没看见。职场中的暧昧关系复杂，而且解释不清。涉及领导私生活的话题尤其敏感，避免成为流言蜚语的传播者。提及这样的秘密可能会导致自己失业，因此不值得因这种流言蜚语而失去工作。
一定要找到证据，拍照片，威胁领导，让他给我提升职位，为自己谋求利益，获得好处。
如何结束上司婚外情
1、婚外情处理方法六：贴心话语要适当 上司不要时不时给自己的下属“开小灶”，岂不知，你无意的邀约会让对方受宠若惊，并可能导致愿者上钩的念想。日复一日年复一年的你来我往，熟悉的更熟悉，贴心的更贴心。婚外情处理方法七：减少和同事单独出差 出差是最让男女同事婚外情的加速器。
2、有点难，一是结束后会有不习惯的感觉。二是结束后相互关系需要重新调整，这个过程不是一下就能完成的。三是工作关系的影响，结束后会不会影响上司的心情和看法，导致对自己不利。
3、要知道存在就是合理，既然你不想走，就当作不知道吧，不要去想那么多，就当是合理的就行。
碰到公司一对男女搞婚外情要不要告诉她老公,她没发现我看到的情况下,本...
1、对于这种你可以委婉的告诉她老公，婚外情现在太多，而且你是一个外人，你直接说的话，不仅周围人会反感你，还会得罪人。
2、不需要，安静做好你自己。他们会处理好自己的事情。
3、如果她老公是你好朋友，那我觉得你应该告诉他。这种事早告诉，早解决。不然日子久了，麻烦反而越来越大。如果你是他朋友，他知道你不告诉他。反而会影响你们之间的关系。如果他们两个和你没有什么关系，那你为什么要插这张嘴呢？搞不好惹得自己一身麻烦。这就成了做好事，反倒没好报。
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